AMORAY (Évaluation de la santé mentale des migrants jeunes travailleurs) propose entre autre un programme de formation et de développement pour les jeunes travailleurs, visant à reconnaître leur rôle dans la prestation de soins de santé mental.
Sur la base d’une analyse des besoins au début du projet, le partenariat développera le « programme de formation pour […]
L’objectif du projet est de :
créer des ressources de formation pour améliorer les compétences des travailleurs sociaux dans un cadre européen et soutenir les formateurs,
développer des processus de formation en faveur de l’ensemble des acteurs du oeuvrant pour le soutien social,
créer des partenariats sur les territoires entre les différents acteurs (institutionnels, associatifs, acteurs de la santé, […]
Pourquoi ce projet?
L’apprentissage par le travail (WBL – work based learning), un aspect essentiel de l’ de l’Enseignement et la Formation Professionnels (EFP), a comme objectif principal d’aider les apprenants à acquérir des connaissances, des compétences et des aptitudes recherchés sur le marché du travail. Le WBL peut prendre différentes formes (enseignement et formation professionnels […]
« InterHealth – Les compétences interculturelles chez les professionnels de santé – est un projet développé au sein de partenariats stratégiques pour l’éducation et la formation des professionnels, cofinancé par le programme Erasmus + de la Commission européenne. »
Ce projet vise à renforcer les compétences interculturelles des professionnels de santé en Europe, par le biais d’une formation […]
Pourquoi ce projet?
L’agence Frontex estime que 503.000 migrants sont entrés dans l’UE en 2016. Si nous faisons abstraction des opinions publiques divergents sur ce phénomène au sein de l’Union Européenne, les migrants peuvent contribuer à l’économie de leur pays d’accueil, pourvu que les systèmes d’accompagnement et d’insertion (et en particulier des migrants moins qualifiés) soient […]
POURQUOI CE PROJET?
Des études récentes montrent que pour développer les compétences des adultes, les formateurs doivent :
● Prendre en compte le fait que les apprenants font face à des difficultés de différentes natures
● Développer des cours adaptés aux besoins spécifiques des apprenants.
Or, nous constatons que la plupart des adultes ont souvent des difficultés à :
● […]
Compétences interculturelles pour les professionnels de santé
De nombreux secteurs de la santé sont touchés par les évolutions démographiques et, de fait, par les compétences interculturelles. Les infirmières, les médecins, les dentistes … tous ont à introduire la compétence interculturelle dans leur environnement professionnel. Le projet « InterSanté » (InterHealth) propose aux professionnels de santé des […]
L’IFRTS est partenaire du projet RISE.
Le projet européen « RISE » (Reinforce Inner Strength Effectively to combat bullying – Renforcer la force intérieure pour lutter efficacement contre le harcèlement) s’inscrit dans le cadre du programme de la DG Justice – «DROITS, ÉGALITÉ ET CITOYENNETÉ» 2014-2020. Il couvre la période octobre 2015 – octobre 2017.
Objectif principal
L’objectif […]
LE PROGRAMME
Objectives
Le partenariat travaillera sur deux volets novateurs:
•D’une part, aider les jeunes à découvrir qu’il est possible d’utiliser les TICS et les réseaux en ligne d’une façon différente en trouvant sur la toile également des personnes ressources prêtes à les écouter et à les accompagner.
•D’autre part, former les professionnels à rencontrer les jeunes dans un […]
